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Catégorie : Conseils

Les conseils sur le démarrage et la croissance de votre propre entreprise

Les conseils sur le démarrage et la croissance de votre propre entreprise

Quelles sont les étapes de la création d’une entreprise ? Il existe des milliers de sites Web proposant des listes de contrôle pour vous aider à vous souvenir des nombreuses corvées que vous devez accomplir lorsque vous démarrez une entreprise. Ce ne sont que des listes de choses à faire, même si elles sont très utiles car elles vous aident à vous souvenir des étapes initiales cruciales. Elles vous indiquent ce que vous devez faire, mais ne vous donnent aucun…

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Les 10 principales caractéristiques d’un leader qui réussit

Les 10 principales caractéristiques d’un leader qui réussit

De nombreuses personnes pensent à tort que le leadership et le management sont la même chose. Cela ne pourrait être plus éloigné de la vérité : n’importe qui peut être un leader, quelle que soit sa position au sein d’une organisation. De même, de nombreux managers n’ont pas les compétences de leadership qui leur permettraient d’être de grands leaders.

Conseils pour conserver votre emploi actuel

Conseils pour conserver votre emploi actuel

L’une des déclarations qu’on entend sans cesse de la part des demandeurs d’emploi au chômage est de faire tout ce que vous pouvez pour conserver votre emploi actuel, à moins que vous ne soyez prêt à passer à autre chose et à avoir un nouveau poste en vue. Vous n’êtes pas obligé de rester indéfiniment, mais si vous le pouvez, vous devriez essayer de le faire au moins jusqu’à ce que vous trouviez un autre emploi, car il est plus…

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Comment conserver son emploi pendant la crise du COVID-19

Comment conserver son emploi pendant la crise du COVID-19

Ce qui précède est une leçon importante à tirer des enseignements de la Grande Récession. Il s’applique également à la crise du COVID-19. Nous savons tous que de nombreuses personnes vont perdre leur emploi. Mais qui sera le premier à être licencié ? Cela pourrait avoir un rapport avec le fait que vous ayez choisi votre carrière spécifique parce que vous l’aimez vraiment, ou si vous faites partie des 86 % d’employés qui occupent leur poste actuel principalement pour l’argent.